Team building en inglés en Madrid: guía para equipos internacionales

Madrid se ha convertido en la sede en España, y a veces en el sur de Europa, de muchas empresas internacionales. Por eso cada vez más briefings nos llegan con la misma frase: «parte del equipo no habla español». A veces son cuatro personas en un equipo de cuarenta. Otras es un equipo regional entero que viene a un kick-off con la oficina de Madrid como anfitriona.

Hemos producido más de 500 eventos para más de 400 empresas, y una buena parte se han hecho en inglés o mezclando inglés y español. Esto es lo que hemos aprendido sobre acertar con el idioma, que resulta pesar más que casi cualquier otra decisión del evento.

Por qué el idioma decide si funciona

Un team building está para unir al equipo. Cuando el idioma está mal planteado, consigue lo contrario: quienes ya se sienten un poco de fuera en la oficina acaban de espectadores en el único evento pensado para incluirlos.

Suele fallar de tres maneras:

• El presentador habla en español y «alguien ya traducirá». En la práctica, un compañero va resumiendo en voz baja, los chistes se pierden y en la segunda ronda los que no hablan español ya han dejado de intentarlo.
• Las reglas están en inglés, el contenido no. Las pistas del escape room, las preguntas del concurso o el guion del misterio se quedan en español, porque adaptarlos lleva un tiempo que el proveedor no había presupuestado.
• Los equipos se separan por idioma. Si dejas que cada uno elija equipo, los hispanohablantes acaban juntos. La actividad refuerza justo la división que tenía que romper.

Ninguno de estos es un problema de la actividad. Son problemas de diseño, y se resuelven antes del evento, no durante.

Los tres formatos de idioma

Antes de elegir actividad, decidid cuál de estos tres formatos encaja con vuestro equipo. Cambia el planteamiento, los materiales y cómo se forman los equipos.

Una regla práctica: si dudáis entre dos formatos, elegid el que incluye a más gente. Una persona hispanohablante en una actividad en inglés en Madrid rara vez se siente fuera; una persona que solo habla inglés en una actividad solo en español, casi siempre.

Qué actividades funcionan con equipos mixtos

Todas las actividades se pueden hacer en inglés. Lo que cambia es cuánto depende la experiencia del idioma y, por tanto, cuánta adaptación necesita. Nosotros lo llamamos «carga de idioma».

Carga de idioma baja: lo más fácil para grupos mixtos

Son formatos de hacer cosas con las manos, así que la gente colabora aunque el vocabulario compartido sea limitado.

• Team building de cocina (Master Cooking), Master Sushi y Master Cóctel: una explicación breve y después los equipos compiten al estilo MasterChef y un jurado valora el resultado.
• Arquitectos por un día: los equipos construyen un puente con material limitado. Planificación, negociación y mucho señalar.
• Lienzo Corporativo: una gymkhana creativa que termina en un mural colectivo que la empresa se lleva a la oficina. Muy visual y muy inclusivo.
• Bicis con Futuro: los equipos montan bicicletas que después se donan. El propósito se entiende en cualquier idioma.

Carga de idioma media: juegos físicos con reglas claras

Hay que explicar bien las reglas, pero una vez entendidas el juego avanza solo.

• El Juego del Calamar: una serie de pruebas cortas inspiradas en la serie.
• Abordaje Pirata y Autos Locos: competiciones tipo gymkhana con pruebas y carreras.

Carga de idioma alta: geniales en inglés, pero solo si están adaptadas

Son los formatos en los que las palabras son el juego. Funcionan muy bien con equipos internacionales, siempre que el contenido se haya preparado en inglés desde el principio.

• Megaconcurso: las preguntas son la actividad. Hay que escribirlas para ese público, no traducir un concurso español lleno de referencias locales que nadie más va a pillar.
• Escape Room Portátil y Misterio en la Ciudad: las pistas, los documentos y los acertijos tienen que funcionar en inglés, juegos de palabras incluidos.
• Actores por un día y Karaoke: los guiones y la elección de canciones marcan lo cómoda que se siente la gente actuando.

Para un grupo bilingüe, una buena combinación es abrir con una actividad de carga baja que rompa el hielo entre idiomas y cerrar con una de carga alta, cuando la gente ya se ha mezclado.

Qué preguntar al proveedor antes de contratar

Muchos proveedores dicen que «hacen actividades en inglés». Estas preguntas te dicen si eso significa un evento de verdad en inglés o uno en español con la hoja de reglas traducida.

Cómo hacemos los eventos en inglés

Hacer actividades en inglés es parte habitual de nuestro trabajo, no una excepción que improvisamos. Esto es lo que hacemos en cada evento internacional:

Equipos de empresas como Amazon, Google, CaixaBank e Iberdrola han trabajado con nosotros, y tenemos más de 500 reseñas en Google con una media de 5,0. Si quieres ver el catálogo completo, están todas en nuestra página de team building en Madrid.

Presupuesto

Como referencia, un team building en Madrid cuesta desde unos 40 € por persona (sin IVA) si es solo la actividad en vuestro espacio, y unos 120 € por persona en una jornada completa con espacio y catering. La cifra final depende del tamaño del grupo, la duración, el formato y los servicios adicionales, por eso cada evento lleva un presupuesto a medida.

Si quieres entender cómo se construye un presupuesto y cómo comparar propuestas, lo explicamos en detalle en la guía de cuánto cuesta un team building en Madrid.

This guide is also available in English.